Mérida

El Ayuntamiento de Mérida reconoce la lucha por sus derechos y el legado histórico de las mujeres

Nuestra ciudad se distingue por ser pionera en la lucha por los derechos de las mujeres y su actuar en contra de la violencia de género, aseguró el Alcalde Alejandro Ruz Castro al conmemorar el décimo aniversario de la sede poniente del Instituto Municipal de la Mujer, que ahora lleva por nombre “Felipa Poot Tzuc”. El Presidente Municipal señaló que el Ayuntamiento suma más acciones para brindar mejores condiciones de vida y equidad a las mujeres, especialmente a quienes viven en condición de vulnerabilidad o en entornos de violencia. “Hoy celebramos la primera década de esta sede poniente del Instituto, que se sumó a esta labor humana para ampliar su trabajo hacia las mujeres que habitan las colonias y comisarías de esta zona de la ciudad, mediante actividades y apoyos tanto a nivel individual como grupal”, dijo. Informó que, en estos 10 años, la sede poniente ha brindado 8,592 servicios individuales a 7,489 mujeres; entre los que se incluyen atención de trabajo social, psicología y legal; así como talleres, grupos reflexivos y cursos para fomentar su autonomía y empoderamiento. Además, agregó que a partir de 2023 todas las sedes ya atienden casos de violencias independientemente de su gravedad y vulnerabilidad. Acompañado de Julio Sauma Castillo, Secretario Municipal; Socorro Chablé, oradora huésped; así como de Fabiola García Magaña, directora del Instituto Municipal de la Mujer, y Elisa Zúñiga Arellano, presidenta de la Comisión Permanente de Igualdad entre Mujeres y Hombres y Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencias, el Alcalde encabezó la ceremonia de renombramiento de esta sede, que ahora llevará por nombre “Felipa Poot Tzuc”, en homenaje a la gran activista yucateca por los derechos de las mujeres nacida en 1903 y asesinada en 1936 por defender sus ideales. “El legado de Felipa Poot Tzuc ha trascendido la barrera del tiempo y para nosotros es un orgullo que esta sede lleve el nombre de tan ilustre luchadora social, quien defendió siempre a la comunidad maya, especialmente a las mujeres de su tiempo”, abundó. Por su parte, Socorro Chablé, periodista con 30 años de trayectoria, recordó que Felipa Poot, originaria de Kinchil, realizó varias acciones para dignificar a la mujer, a las niñas y poner al ser humano como centro de la gobernanza; fue una tenaz impulsora de las cooperativas y sindicatos de carboneros, al ser este municipio una región rica en la explotación y producción de esta actividad. De igual forma se convirtió en la presidenta de la liga feminista “Rita Cetina Gutiérrez”. “Impulsó programas de alfabetización, promovió la creación de escuelas, fomentó el deporte, empoderar a las mujeres ante la violencia. Si hoy hablamos de avances, se lo debemos a esas mujeres que dieron la vida por ello”, agregó. Posteriormente, se realizó la entrega del reconocimiento a Guadalupe Poot, hija de Felipa Poot, quien estuvo acompañada de sus familiares para recibir la distinción y agradecer al Instituto Municipal de la Mujer por reconocer la labor de las mujeres que día a día luchan por la igualdad de derechos en todos los ámbitos de la sociedad. Por su parte, García Magaña recordó que el Instituto de la Mujer cuenta con 4 sedes distribuidas por la Ciudad (centro, sur, poniente y oriente), donde se facilita a las mujeres de Mérida y sus comisarías el acceso a cada uno de los servicios, programas y la orientación, así como asesoría jurídica. También, invitó a las mujeres a acercarse a la sede más cercana y consultar los talleres y pláticas que constantemente se brindan. A la ceremonia de aniversario también asistieron autoridades representantes de la Secretaría de las Mujeres del Gobierno del Estado, directoras y directores del Ayuntamiento de Mérida; asociaciones activistas, personal del Instituto Municipal de la Mujer, así como las regidoras Alice Patrón Correa y Ana Gabriela Aguilar Ruiz.

Reportajes

¿Sexualidad durante la menopausia?

Durante mucho tiempo se pensó en el colectivo social que cuando una mujer llegaba a la menopausia, era el fin de su vida sexual. Sin embargo, en los últimos años esa idea ha ido cambiando paulatinamente a medida que las mujeres han visto esta etapa como una oportunidad para disfrutar de su sexualidad de manera plena. Pero, ¿qué factores a nivel físico y psicológico debe tomar en cuenta la mujer que padece menopausia para seguir sexualmente activa? ¿Qué acciones debe realizar si presenta resequedad vaginal? Y, sobre todo, ¿qué papel debe desempeñar la pareja para que una mujer con este padecimiento no vea el sexo como algo molesto, sino como una actividad placentera? Para resolver dudas sobre este tema y aconsejar a las mujeres que están en esta etapa para que mantengan su vida sexual activa, hablamos con la Dra. Mónica Malagón Gómez de la Facultad de Medicina, quien explicó que si bien hay mujeres que al sufrir la menopausia no desean saber nada sobre relaciones sexuales por los distintos cambios físicos que atraviesan, hay otras que sí quieren, pero se enfrentan a factores que las llevan a evitar esa actividad. “Lejos de pensar que la sexualidad de las mujeres concluye con la menopausia, debemos sentarnos a pensar que hay una serie de cambios que provocan que la mujer ya no disfrute de las relaciones sexuales. No es desinterés; es que éstas ya son dolorosas y tratan de evitarlas. Hay mujeres que ya no tienen relaciones sexuales por la idealización social que se ha hecho en torno a este tema, pero también influyen mucho los cambios físicos y psicológicos que enfrentan en esta etapa y el involucramiento de su pareja en su bienestar”, mencionó. Cuando una mujer entra en la menopausia, su cuerpo produce menor cantidad de estrógeno y progesterona. El estrógeno tiene diversas funciones, pero sobre todo ayuda en el desarrollo de los órganos sexuales femeninos, la aparición de los caracteres sexuales secundarios y la regulación del ciclo menstrual. Al tener un papel tan importante, su ausencia o baja producción comienza a afectar los genitales femeninos y da paso a la atrofia vaginal, que es una dolencia donde hay sequedad, picazón y ardor en la vagina, además de dolor durante las relaciones sexuales. “Esa situación física impide que la mujer quiera tener relaciones sexuales, porque no se siente bien con ella misma. Pero si le sumamos los factores psicológicos como la depresión, cambios de humor u otros problemas físicos como los bochornos y el insomnio, la situación se vuelve más compleja porque es un asunto que se debe trabajar desde varias áreas”, apuntó. Consejos para mantener la vida sexual Antes de abordar los consejos que una mujer con menopausia debe tomar en cuenta para mantener su vida sexual activa, Malagón Gómez indicó que hay una serie de factores que se deben considerar para tener una buena salud sexual durante esta etapa. Entre ellos destacó: Asimismo, se recomienda la práctica de ejercicios de suelo pélvico, con el fin de aumentar el flujo sanguíneo hacia la vagina y fortalecer los músculos que participan en el orgasmo. Una vez aclarados estos puntos, la experta en ginecología de alta especialidad indicó que independientemente de si la mujer desea o no seguir con su vida sexual, es importante visitar a un ginecólogo y no pensar “que debo aguantar el dolor o las molestias porque es un proceso normal”. La visita al ginecólogo, además de evaluar si hay atrofia vaginal y el grado de ésta, también servirá para determinar otras situaciones como: La experta de la Facultad de Medicina pidió a las mujeres no automedicarse, ya que muchas veces llegan con más problemas médicos de los que deberían tener porque llegan multitratadas. El papel de la pareja “Para que una mujer con menopausia desee conservar su sexualidad, será necesaria la comunicación con su pareja y que ésta tome un papel relevante”, comentó Malagón. Aunque en los últimos años, la percepción del hombre en torno al placer ha cambiado y ahora busca que su pareja también disfrute, este punto se vuelve más importante a la hora de intimar con una mujer que está pasando por esta etapa. “Los hombres ya se preocupan más por sus parejas en términos sexuales y eso nos dice que existe un interés real de ellos en que la otra persona también alcance el placer. Una mujer con menopausia, como anteriormente vimos, tiene afectaciones no sólo en lo físico, sino en lo psicológico. Esto se puede mitigar en cierta medida si el compañero tiene una participación activa. Es decir, tener jugueteo previo, hacerla sentir deseada, estimularla. Eso ayuda mucho a que la mujer se sienta satisfecha y en las condiciones para tener una vida sexual activa”, dijo. Otros factores que se deben tomar en cuenta para que la mujer con menopausia disfrute de su sexualidad son hablar sobre qué posiciones le resultan más cómodas, entender que no todo se basa en la penetración (el sexo oral o un masaje también resulta placentero), que antes del placer propio esté el de ella, ya que como hemos visto necesita más tiempo para excitarse, e informarse sobre el tema, puesto que si bien la menopausia es exclusiva de la mujer, su pareja debe informarse sobre el padecimiento. Global TV UNAM

Yucatán

Promotoras Comunitarias de la Prevención, aliadas en la erradicación de la violencia de género

“Mi motivación como promotora comunitaria es compartir información con las juventudes para prevenir situaciones de riesgo como lo puede ser un embarazo en la adolescencia o violencia. Este programa ha sido muy gratificante, es una experiencia muy bonita el ayudar a otras personas”, aseguró Ana Valeria Massa Cortés, de Dzilam del Bravo, quien por segunda ocasión forma parte del programa Promotoras Comunitarias de la Prevención impulsado por el Gobernador Mauricio Vila Dosal a través de la Secretaría de las Mujeres. Como ella, 100 mujeres de 52 municipios forman parte de la segunda generación del programa a través del cual se busca ampliar la cobertura de las acciones estratégicas para la prevención, detección y erradicación del embarazo en adolescentes y de la violencia de género en todo el territorio estatal. Durante la entrega de cheques del esquema, Wendy Leticia Rejón Barrancos, encargada de la Secretaría de las Mujeres agradeció a las participantes por su compromiso y la labor que día a día realizan en sus municipios. “Gracias a su apoyo y el gran trabajo que realizan hemos creado una red de mujeres en pro de la prevención de la violencia; que ustedes se estén documentando y llevando esa información a las escuelas y a las calles va a hacer una diferencia y vamos a ir demostrando que vivir sin violencia es posible”, señaló. Asimismo, abordó la relevancia del programa ya que tiene un impacto directo en las comunidades. “Con los talleres y actividades informativas, culturales y recreativas que realizan pueden mostrarle a las niñas y adolescentes que con diversas herramientas y orientaciones pueden crear su proyecto de vida de manera informada, amorosa y respetuosa. Además pueden compartir información que permita a más mujeres a salir de ciclos de violencias a través de las canalizaciones y gracias a ustedes son más las personas que conocen los Centros Regionales Violeta y acceden a sus servicios integrales y gratuitos”, añadió. Por su parte, Andrea Elizabeth Acosta Chan, de Timucuy, coincidió en que el programa ha sido una gran oportunidad para mejorar su municipio. “Ha sido una experiencia retadora que conlleva mucha responsabilidad y trabajo, pero a la vez muy motivadora. Me siento muy orgullosa de poder transformar mi municipio y ayudar a que las juventudes tengan mayor información”, dijo. Rejón Barrancos detalló que, gracias al éxito del programa en la edición anterior, en esta ocasión se tuvo un aumento en el recurso otorgado pasando de 4,000 a 6,600 pesos bimestrales a cada una de las promotoras comunitarias durante un periodo de seis meses. “Muchas de ustedes ya realizaban acciones de prevención en sus municipios y, a veces, sin paga. Hoy con este programa reconocemos el gran trabajo que hacen. Sabemos que es importante apoyarlas y motivarlas porque son pieza clave en el trabajo que realiza la Semujeres. Gracias a todas por su gran trabajo”, apuntó. Con respecto a las actividades que realizan las promotoras, explicó que de marzo a la fecha han realizado 628 actividades para la prevención de la violencia contra niñas y mujeres, así como del embarazo en la adolescencia compartiendo información a través de talleres, volanteos y charlas sobre los servicios institucionales, derechos sexuales y reproductivos y plan de vida logrando un alcance promedio de 7,920 personas. De igual manera, indicó que a través de la Dirección de Prevención durante el primer semestre de este 2024 se han realizado 24 actividades artísticas y culturales, 87 sesiones de reflexión y participación comunitaria, tales como cineforos y conferencias, además de 89 sesiones de talleres de sensibilización; todo esto con el fin de prevenir el embarazo en adolescentes y la violencia. Además, mediante el Programa para la Prevención del Embarazo en la Adolescencia se formaron nueve grupos de Células Violeta en Akil, Ticul, Tizimín, Mérida, Tekax, Valladolid y Peto, las cuales son grupos de personas voluntarias que reciben una capacitación para replicar actividades de prevención en sus centros escolares o de trabajo. También se realizaron siete jornadas escolares en coordinación con el Centro de Estudios Científicos y Tecnológicos en Seyé, Mérida, Panabá, Maxcanú, Espita, y Conkal. Se implementaron 15 stands informativos para el acceso de las juventudes a sus derechos sexuales y reproductivos y se impartieron 94 talleres y conferencias participativas para la sensibilización, capacitación y formación, así como 15 actividades culturales y artísticas con temáticas como: Educación Integral en Sexualidad, salud menstrual digna, conceptos sobre perspectiva de género, plan de vida, entre otros temas y servicios relacionados con la prevención del embarazo en la adolescencia.

Mérida

El Ayuntamiento trabaja en la prevención de las violencias hacia las mujeres

. Una de nuestras premisas como Ayuntamiento ha sido acercar los servicios que brinda el Instituto Municipal de la Mujer (IMM) a las colonias y comisarías para prevenir las violencias contra las mujeres y construir una sociedad más justa y armónica, afirmó el Alcalde Alejandro Ruz Castro. En la clausura de las actividades con usuarias del programa “Intervención comunitaria para la seguridad y el ejercicio de los derechos de las mujeres”, realizado en la Unidad Deportiva Francisco de Montejo, el Presidente Municipal destacó que en las últimas tres administraciones, el gobierno ha coadyuvado en la prevención de las violencias a través del trabajo sensible con hombres, ofreciéndoles una mirada diferente sobre la masculinidad y los comportamientos que vulneran a las mujeres. “El trabajo a favor de la mujer ha sido constante y comprometido, durante la presente administración hemos atendido a 3 mil 620 mujeres en las colonias y comisarias del Municipio, hemos abierto un total de 274 grupos de apoyo y hemos registrado más de 660 sesiones con la asistencia de alrededor de 3 mil 400 personas”, expresó. También, abundó, hemos realizado campañas cada 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, y cada 25 de noviembre, por el Día Internacional de la Eliminación de la violencia contra la Mujer, fechas importantes para tomar conciencia de la necesidad de vivir con plenitud en condiciones de igualdad. Luego de entregar los reconocimientos a las usuarias representantes de las colonias y comisarías, Ruz Castro señaló que el gobierno municipal mantiene su compromiso de crear espacios de convivencia y confianza entre las mujeres, donde puedan compartir sus experiencias de acompañamiento grupal para que tejan redes de apoyo entre ellas mismas. “El respeto a los derechos de todas y todos debe ser lo común y no lo extraordinario, enfocado al bienestar social y al avance como sociedad armónica, inclusiva y respetuosa, donde mujeres y hombres unidos continúan construyendo una democracia equitativa”, afirmó. En compañía de la directora del IMM, Fabiola García Magaña, y las regidoras de la Comisión de Igualdad de Género, Eliza Zúñiga Arellano y Ana Gabriela Aguilar Ruiz, el Alcalde reconoció que, aunque aún falta trabajar en el tema de la erradicación de la violencia, ya que se trata de una labor constante, tiene la confianza de que ha avanzado en objetivos y que trabajando juntos sociedad y gobierno, se llegará más lejos. En ese sentido, María Lucila Guzmán Pech, usuaria representante de la Colonia Plan de Ayala Sur, agradeció al Alcalde por el trabajo que realiza el IMM para inspirarlas a vivir una vida plena, con independencia económica y sin temor a salir adelante por ellas mismas. En ese sentido, Mildred Perera Ambrosio, usuaria representante de Villa Magna del Sur, comentó que, gracias a los cursos del IMM, ha aprendido a valorarse como persona, así como también a reconocer las violencias que pueden darse en el hogar. “También he podido orientar a otras mujeres en mi situación gracias a lo que aprendido. Espero que el Alcalde continúe invitando a muchas más mujeres a estos cursos que nos ayudan a tener una vida digna y plena”, concluyó.

Yucatán

Firman acuerdo para impulsar la competitividad empresarial con perspectiva de género

Con el firme objetivo de impulsar el fortalecimiento y desarrollo de la competitividad de las micro y pequeñas empresas dirigidas o representadas por mujeres, el Instituto Yucateco de Emprendedores firmó un convenio de colaboración con el Consejo Coordinador de Mujeres Empresarias, Capítulo Yucatán (CCME). Antonio González Blanco, titular del IYEM destacó la importancia de establecer alianzas que promuevan estrategias que permitan alcanzar resultados tangibles e impacto económico y social para todas aquellas personas empresarias que participen como ha sido el caso de los programas y proyectos del IYEM en la actual administración. “Hoy firmamos este convenio, con el cual dejamos un precedente que esperamos que en los siguientes años se continúe con los beneficios a las mujeres emprendedoras y empresarias de Yucatán”. González Blanco destacó que aun estando en el cierre la administración, se seguirá trabajando con el mismo esfuerzo con el que inició la presente administración estatal, como es el caso del programa MicroYuc Emprendedores que durante la presente administración ha otorgado 882 créditos, de los cuales 335 han sido para mujeres emprendedores y empresarias, resultando un total de $17,754,985.87 pesos entregados. Agregó que el programa Microyuc Emprendedores en este 2024 se ha entregado $2,794,504.00 pesos divididos en 31 créditos solicitados para emprendimientos, micros, pequeños y medianos negocios en el estado, esto con el firme objetivo de llegar al último día, trabajando en busca de acercar herramientas para que más personas puedan emprender y así mejorar su calidad de vida. En su intervención, la Presidenta el Consejo Coordinador de Mujeres Empresarias, Capítulo Yucatán (CCME) Claudia Amelia Gary González comentó que parte de los objetivos del convenio es que los programas de del CCME lleguen a más mujeres emprendedoras y empresarias y de igual manera, hacer llegara las afiliadas toda la información que el IYEM genere para continuar desarrollando sus habilidades directivas. Destacó el programa que el CCME tiene con BBVA, a través del cual las mujeres que nunca han accedido a un crédito puedan obtenerlo de manera fácil, ya que dijo la falta de historial crediticio es una restricción para obtener el primer crédito, además de contar con una tasa preferencial La Directora de Innovación y Competitividad Empresarial del Instituto Yucateco de Emprendedores, Mary Angélica Pérez López amplió la información mencionando que este convenio podría ayudar a complementar a los que han adquirido el programa Microyuc Emprendedores y que gracias a ello han generado ya un historial crediticio. Aunado a ello, dentro de algunos de los beneficios que podrán tener las mujeres emprendedoras y empresarias tendrán acceso a descuentos en servicios de salud, formación continua, certificaciones en responsabilidad social y alianzas corporativas. Con estas acciones se deja en claro que el Instituto Yucateco de Emprendedores seguirá implementando los programas de financiamiento y capacitación hasta el último día de la presente administración, con el objetivo firme de mantener y acercar la metodologías, programas, exposición y recursos a las organizaciones y personas que más lo necesiten.

Yucatán

Secretaría de las Mujeres entregó el Distintivo Violeta a los cinco planteles del Conalep

Para continuar generando espacios educativos más incluyentes, igualitarios y libres de violencia, como ha instruido el gobernador Mauricio Vila Dosal, la Secretaría de las Mujeres entregó el Distintivo Violeta a los cinco planteles del Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica (CONALEP). Wendy Leticia Rejón Barrancos, encargada de la Semujeres, agradeció a la institución educativa por la confianza de abrirle la puerta a la dependencia y sumar trabajo en pro de las mujeres. “Esta entrega representa un proceso lleno de aprendizajes y experiencias, pero sobre todo un gran compromiso por mejorar y garantizar que todas las personas accedan a su derecho de trabajar y estudiar en espacios seguros, respetuosos y libres de cualquier tipo de violencia”, dijo. Recordó que como parte del programa se capacitó al alumnado y personal docente, administrativo y directivo en temas de género, igualdad y empoderamiento de las mujeres y se crearon las rutas de actuación ante situaciones de violencia de género. Rejón Barrancos enfatizó en que a partir de ahora el alumnado y personal docente y administrativo cuentan con las herramientas para hacer del CONALEP, una institución en la que predomine la igualdad, no discriminación, respeto y no violencia. “Reconozco todo el esfuerzo que han hecho y aunque hoy entregamos cinco distintivos, se logra un impacto mayor ya que las herramientas y conocimientos adquiridos permean no solo dentro de las aulas de clases sino con los círculos familiares y amistades de todas las personas que participaron”, añadió. Finalmente, señaló que los cinco planteles educativos ya cuentan con comités y unidades de atención a la violencia, donde se podrá atender de manera integral a quien así lo requiera y que la alianza entre Semujeres y Conalep es algo que permanecerá a través de múltiples actividades en beneficio no solo de la comunidad estudiantil sino de otras mujeres ya que derivado de dicha alianza, se imparten talleres de oficios no tradicionales para mujeres. Por su parte, Manuel Campos Ancona, director general del Conalep Yucatán, agradeció a las Semujeres por el apoyo brindado durante el proceso. “Este distintivo no solo representa un reconocimiento sino una responsabilidad, nos recuerda la importancia de crear un entorno seguro y equitativo. Es una prueba de que como comunidad educativa podemos ser agentes de cambio”. Asimismo, invitó a todas las personas que estudian y laboran en el Conalep a fortalecer su compromiso con la igualdad y el empoderamiento de las mujeres.

Yucatán

“Mujeres con vivienda segura”, el acceso a una vida libre de violencia para ellas

“Es difícil reconocer que se vive violencia, pero no hay que vivir con esto; yo pedí ayuda a la Secretaría de las Mujeres y ahora me siento más tranquila y puedo salir adelante con mi hija”, aseguró C.R.C.C. de 38 años de edad, al recibir el cheque correspondiente al recurso económico del programa “Mujeres con Vivienda Segura” de la Secretaría de las Mujeres. Como ella, 40 mujeres de Mérida y el interior del estado recibieron el recurso que les permitirá rentar un espacio seguro y salir del círculo de la violencia junto con sus hijas e hijos. Wendy Leticia Rejón Barrancos, encargada de la Secretaría de las Mujeres, señaló que el apoyo es otorgado a mujeres en situación de violencia extrema y consta de $7,500.00 pesos para que puedan rentar un hogar durante tres meses, aunque en el interior del estado el recurso les permite rentar un espacio hasta por siete meses. “Sabemos que no es fácil la situación que viven, pero tengan la seguridad de que ustedes ya están un paso adelante y este apoyo es el parteaguas para que puedan tener una vida plena y libre de violencia. Cuentan con la Semujeres para que a través de nuestros servicios integrales y gratuitos puedan seguir con su proyecto de vida y salir adelante”, agregó. Por su parte, N.R.F.C. de 37 años de edad, señaló que gracias a una vecina se enteró del programa y acudió al Centro Regional Violeta de Tizimín para pedir más información. “Desde que llegué al Centro Regional me he sentido muy bien, yo era agredida por mi ex pareja pero ahora estoy recibiendo atención psicológica y me ha ayudado mucho. Gracias al apoyo de la Secretaría de las Mujeres podré pagar mi renta y vivir más tranquila con mis hijas”, platicó. En presencia de Pedro Francisco Couoh Suaste, alcalde de Tizimín, Rejón Barrancos agradeció a las autoridades municipales por el acompañamiento que le brindan a las usuarias del programa, así como todo el trabajo en conjunto para el bienestar integral de las mujeres de la comunidad. Para que las mujeres accedan al programa, acuden a las oficias de la Semujeres donde personal capacitado les brinda la información necesaria y el acompañamiento oportuno para llenar los formatos correspondientes a fin de que cumplan con los lineamientos del programa. “En Semujeres estamos muy agradecidas porque en Tizimín hemos encontrado un gran respaldo para trabajar a favor de las mujeres. Que sepan que, así como este programa desde los Centros Regionales Violeta y los Institutos Municipales de las Mujeres se cuentan con muchísimos apoyos y programas a los que pueden acceder para mejorar su calidad de vida”, señaló. Rejón Barrancos detalló que del 2019 a la fecha más de 350 mujeres accedieron al programa y este año se tiene un presupuesto estimado de $1,000,000.00 con lo que se podrá otorgar el monto económico a 133 mujeres. Este año, ya se otorgó el recurso a mujeres originarias de Mérida, Motul, Buctzotz, Tekax, Tizimín, Cansahcab, Kanasín, Suma, Cacalchén, Muna, Yaxcabá y Progreso. Además del recurso económico, las mujeres reciben una atención integral especializada a través de asesoría jurídica, psicológica y de trabajo social; así como la inscripción a la bolsa de trabajo y acceso a talleres para que aprendan un oficio y puedan mejorar su autonomía económica. Durante la entrega del recurso, también estuvieron presentes Hugo Andrés Pérez Polanco, director general de gobierno y políticas públicas de Semujeres, Gabriela Mézquita Alonzo, presidenta del DIF municipal de Tizimín y Myriam del Carmen Estrada Castillo, directora de atención a la violencia en municipios. Con estas acciones, el Gobierno del Estado a través de la Secretaría de las Mujeres continúa trabajando en pro del bienestar integral de las mujeres y garantizando su derecho al acceso a una vida libre de violencia.

Mérida

Cabildo de Mérida aprueba la creación de la Medalla “Rosa Torre González”

Como un ejercicio más de promoción de la igualdad de género en el Municipio, el Cabildo de Mérida aprobó la propuesta del Alcalde Alejandro Ruz Castro para la creación y los lineamientos de la Medalla “Rosa Torre González”, que será entregada por primera vez a Silvia López Escoffié como reconocimiento a su trayectoria a favor de los derechos políticos de la mujer. Durante la sesión ordinaria, celebrada en el salón “Rosa Torre González” del Palacio Municipal, el Edil manifestó que esta presea será un reconocimiento para las mujeres que se destacan en su labor o trayectoria en el ámbito profesional o técnico, la filantropía, la cultura, las artes, el servicio público, así como para las defensoras de los derechos humanos de las mujeres, promoviendo la igualdad de oportunidades y liderazgo en la vida política, económica y pública. El Cabildo aprobó las bases y especificaciones para otorgar la Medalla “Rosa Torre González”, donde se estipula que las candidatas serán seleccionadas por el Instituto Municipal de la Mujer (IMM), que enviará al Consejo de Colaboración Municipal de las Mujeres al menos tres propuestas de mujeres destacadas en los primeros cinco días de mayo de cada año. La Medalla “Rosa Torre González” consistirá en una presea de plata de cien milímetros de diámetro por diez milímetros de grosor, misma que contendrá en su anverso la efigie de Rosa Torre González con la leyenda: “Consejo de Colaboración Municipal de las Mujeres” (con día, mes y año de entrega), y en el reverso el escudo de la Ciudad de Mérida, la inscripción de “Ayuntamiento de Mérida”, seguida del año de su otorgamiento, así también constará del correspondiente diploma alusivo. En otro punto, con el fin de continuar promoviendo el programa “En Bici”, los regidores aprobaron un convenio de colaboración para la instalación de más Bici-Estaciones en las inmediaciones del Parque “La Plancha”, la primera a un costado del parabús que se encuentra en la calle 48 x 51 y 53, y la segunda, a un costado del parabús que se encuentra en la calle 43 x 46 y 48. Dicho convenio general de colaboración se realizará con el “Grupo Aeroportuario, Ferroviario, de Servicios Auxiliares y Conexos Olmeca-Maya-Mexica”, S.A. de C.V. Por otra parte, también se autorizó celebrar otro convenio de colaboración con el “Patronato para la Preservación del Centro Histórico de la Ciudad de Mérida, Yucatán”, Asociación Civil, con el objeto de establecer un mecanismo de coordinación entre ambas partes para sumar esfuerzos, recursos y capacidades, para realizar acciones de gestión que involucren el desarrollo territorial, económico, cultural y social del Centro Histórico de Mérida. A través de dicho convenio, se proporcionará al “Patronato para la Preservación del Centro Histórico de la Ciudad de Mérida, Yucatán” la cantidad de $2 millones, que será ministrada en exhibiciones de $250 mil mensuales. En otro punto, se autorizó la desincorporación del predio 1050 de la calle 57 del fraccionamiento “Las Américas”, con una superficie de 2,198.91 m2, para pasar del dominio público al dominio privado. Dicho predio se donó a título gratuito a favor del “Colegio de Médicos Generales de Yucatán”, Asociación Civil, el cual únicamente se podrá destinar para la construcción de un local en el que se realizarán las actividades propias de dicha asociación. Al inicio de la Sesión Ordinaria de Cabildo, el Presidente Municipal presentó el informe detallado de la cuenta pública, en el cual se informó que los ingresos en el mes de mayo ascendieron a 570 millones 622 mil 157 pesos, sumando un total acumulado de 2 mil 948 millones 778 mil 326 pesos; los gastos ejercidos durante el mes referido suman la cantidad de 540 millones 274 mil 352 pesos, para hacer un total acumulado de 2 mil 318 millones 160 mil 152 pesos. Otros puntos aprobados fueron un convenio marco de coordinación para implementar acciones para el desarrollo integral y sostenible con el Ejecutivo Federal, por conducto de la Secretaría de Desarrollo Agrario, Territorial y Urbano, el Poder Ejecutivo del Estado de Yucatán y los Municipios de Acanceh, Conkal, Hunucmá, Kanasín, Samahil, Timucuy, Tixkokob, Tixpéual, Ucú, Umán, Progreso, Chicxulub Pueblo e Ixil; la donación a título gratuito de dos predios pertenecientes al Fondo Legal de la Comisaría de Caucel a favor de la Secretaría de Educación del Gobierno del Estado de Yucatán (SEGEY); la celebración de un contrato de arrendamiento con el ciudadano Armando Israel Sánchez Escamilla, respecto a una fracción del predio marcado con número 668-A de la calle 65, propiedad del Municipio de Mérida, Yucatán. También se autorizó celebrar contrato de comodato con el Organismo Público Municipal Descentralizado de Operación y Administración de la Zona Sujeta a Conservación Ecológica Reserva Cuxtal, respecto del predio marcado con el número 261 de la calle 149, de la Colonia San José Tecoh; el convenio de colaboración con el “Centro de Alto Rendimiento de Mérida”; la autorización de la factibilidad y las licencias de uso de suelo, a tienda de autoservicio, bodega de vinos y licores y restaurantes; convocatorias y bases, según corresponda, de 3 licitaciones públicas, requeridas por la Dirección de Servicios Públicos Municipales y la Unidad de Desarrollo Sustentable, por conducto de la Dirección de Administración y de la Subdirección de Administración y de Proveeduría. Y finalmente, se aprobaron las convocatorias 17 y 18, juntamente con las bases de 16 licitaciones públicas, requeridas por la Dirección de Obras Públicas; contratar mediante el procedimiento de invitación a cuando menos tres personas una acción de obra pública, con Recursos Fiscales, requerida por la Dirección de Obras Públicas y contratar mediante el procedimiento de adjudicación directa, una acción de obra pública, con Recursos Fiscales, requerida por la Dirección de Obras Públicas

Yucatán

SEMUJERES ofrece talleres gratuitos de oficios no tradicionales para mujeres

A fin de promover la inclusión de las mujeres en oficios y profesiones no tradicionales para ellas e impulsar su autonomía económica, la Secretaría de las Mujeres (Semujeres) abre su convocatoria para los talleres gratuitos de electricidad básica, mantenimiento de aires acondicionados, mecánica básica, plomería y carpintería. Wendy Leticia Rejón Barrancos, encargada de la Semujeres, explicó que los talleres de oficios no tradicionales para mujeres, realizados en coordinación con el Instituto Nacional de las Mujeres a través del Programa para el Adelanto, Bienestar e Igualdad de las Mujeres, siempre son muy exitosos y tienen mucha participación ya que las mujeres ven en estos nuevos aprendizajes una oportunidad de mejorar su autonomía económica. “Son talleres que siempre tienen alta demanda, pues las mujeres no solamente aprenden a resolver aspectos de sus hogares como en el caso de la plomería y la electricidad, sino que estas nuevas habilidades las convierten en una opción de autoempleo que les ayuda a ofrecer servicios de calidad en su comunidad y aumentar su ingreso familiar”, señaló. Asimismo, recordó que en el 2023 se realizaron 12 talleres de carpintería, plomería, electricidad, serigrafía y mantenimiento de aires acondicionados, los cuales tuvieron una participación de 144 mujeres de Cansahcab, Kanasín, Mama, Mérida, Muxupip, Panabá, Progreso, Rio Lagartos y Tizimín. Añadió que por medio de las certificaciones en oficios no tradicionales se busca no solo impulsarlas y fortalecer su empoderamiento, sino que puedan profesionalizar su trabajo y contribuir a su incorporación en el mercado laboral generando sus propias oportunidades de empleo. Rejón Barrancos detalló que los talleres serán de cinco sesiones y se estarán realizando durante junio en Mérida, Peto, Progreso, Sinanché, San Crisanto, Yaxcucul, Cansahcab, Muxupip y Tecoh. A través de las capacitaciones impartidas por personal del Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica, las participantes podrán aprender habilidades como dar mantenimiento y limpieza a aires acondicionados, crear mesas, sillas y demás objetos con madera, realizar instalaciones eléctricas de vivienda, prevención de daños mecánicos a vehículos y habilidades para el mantenimiento y reparación de instalaciones sanitarias. Los talleres tienen una duración aproximada de 20 horas y a las participantes se les otorgan los insumos y herramientas necesarias para su capacitación; además a quienes finalicen el taller recibirán un certificado con validez oficial. Para inscribirse, las interesadas pueden hacerlo a través del formulario difundido en las redes sociales oficiales Facebook, Twitter y Instagram como @Semujeres, así como solicitar más información al número 99-94-91-54-21. Con estos talleres, el Gobierno del Estado a través de la Secretaría de las Mujeres continúa impulsando la autonomía económica de las mujeres y la generación de autoempleo para mejorar su economía familiar y bienestar integral.

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El equipo de sóftbol Amazonas de Yaxunah continúa con su incursión internacional

Los Ángeles, California.- El equipo de sóftbol femenil Amazonas de Yaxunah, que causó sensación porque sus integrantes practican esta disciplina ataviadas con el traje regional y descalzas, continúan con su incursión en el plano internacional y este fin de semana acudieron a la presentación del documental “Las Amazonas”, realizada en la ciudad de Los Ángeles, California, en Estados Unidos. El equipo Amazonas, originario del municipio de Yaxcabá, recibió este apoyo por parte del gobierno de Mauricio Vila Dosal, a fin de que puedan participar en éste y otros eventos de corte internacional, a invitación de la cadena deportiva ESPN, por lo que se les facilitó la obtención de visas para las integrantes del equipo y se les brindó asistencia con los trámites migratorios necesarios. El documental destaca su lucha contra el sexismo en su comunidad y cómo se están redefiniendo como mujeres mayas a través de su pasión por el deporte. Las integrantes del conjunto yucatecos participaron en la premier en Los Ángeles, en una conferencia en Hollywood y una celebración en Bristol, Connecticut. Durante la premier del pasado domingo, las integrantes de Las Amazonas de Yaxunah desfilaron por la alfombra del Festival, que se desarrolla en los icónicos TCL Chinese Theatres de Hollywood y encabezaron el estreno del largometraje documental, en cuya presentación también participaron la artista mexicana, Yalitza Aparicio y el productor y director del documental, Alfonso Algara. Como parte de sus actividades en esa ciudad estadounidense, las mujeres yucatecas convivieron con Yalitza Aparicio y acudieron a un juego de béisbol en el Dodger Stadium, casa de los Dodgers de Los Ángeles. Cabe resaltar que este apoyo del Gobernador fue fundamental para que las Amazonas cumplan con la invitación de la cadena deportiva ESPN para representar a México en el Festival Los Ángeles de Cine Latino Internacional, que forma parte de la celebración del Patrimonio Hispano de la misma emisora deportiva. El respaldo del Gobernador para su participación en este tipo de eventos de talla internacional ha sido fundamental para que las Amazonas puedan aprovechar la oportunidad de representar a México y a Yucatán en un escenario global. Además de que sirve como plataforma para visibilizar la historia y la lucha de las Amazonas. Vale la pena recordar que la Liga del Cambio tuvo su origen en la propuesta del Gobernador Vila Dosal para realizar un encuentro entre las Amazonas de Yaxunah y las Natividad de Sucilá, lo que provocó una histórica fiesta deportiva que se vivió en el Parque Kukulcán, inmueble que albergó el primer juego de sóftbol femenil con el “Partido del Cambio” y que significó una importante proyección para el equipo de Yaxcabá y las mujeres yucatecas deportistas, pues lograron un lleno a reventar de casi 15 mil personas que acudieron para verlas en la catedral del béisbol de Yucatán. La primera incursión internacional de las Amazonas se dio en septiembre del año pasado cuando fueron, siempre con el apoyo de Vila Dosal, al estado Arizona para participar en un juego de exhibición y lanzar la primera bola en el partido entre los Diamantes de Arizona y los Gigantes de San Francisco, juego oficial de las Grandes Ligas en el estadio Chase Field de la ciudad Phoenix. Es importante señalar que, en marzo pasado, el Gobernador inauguró la segunda edición del Torneo de Sóftbol Femenil Estatal “Liga del Cambio” en el que más de 1,400 mujeres yucatecas participaron, incluidas las Amazonas, con la intervención de 79 equipos de 67 municipios de todo el estado.